Mensen zonder vast rooster, zoals uitzendkrachten, oproepkrachten en ingehuurde zzp'ers, maak je aan als flexwerker onder HRM › Flexwerkers. Je maakt ze per dag beschikbaar, en alleen op die dagen kun je ze inplannen.
Voor wie: beheerders
Ook gezocht als: inhuurkracht, ingehuurd, flexkracht, zzper, uitzendburo
Een Flexwerker heette eerder Flex-medewerker. Hij heeft geen werkrooster, geen urenregistratie, geen verlof, geen ziekmeldingen en geen declaraties. Hij gebruikt een eigen soort licentie in je abonnement. Twijfel je of iemand flexwerker moet zijn, lees dan Payroll, inhuur, flex of zzp: welk type kies je.
Ook een flexwerker krijgt de mail om een wachtwoord in te stellen. Met een eigen account ziet hij zijn afspraken in de medewerker-app.
Een flexwerker staat alleen in de planning op dagen waarop je hem beschikbaar maakt.
Een dag aanpassen doe je met het potlood, een dag weghalen met de prullenbak. Hoe je een uitzendkracht op een afspraak zet, staat in Uitzendkrachten inplannen en medewerkers uitlenen.
Werk je met een uitzendbureau dat steeds andere mensen stuurt, of met een zzp'er die vaak terugkomt? Beide maak je aan als flexwerker; het verschil zit in het account.
Je hebt hiervoor de rol HR Manager of Beheerder nodig.
Let op: het rooster dat Bas wist bij het omzetten naar flexwerker, komt niet terug. Noteer het als je de medewerker later weer een vast rooster wilt geven.
Er is geen plaats vrij voor een flexwerker in je abonnement. Hoeveel plaatsen je hebt, zie je in Je abonnement, licenties en plaatsen beheren. Neem contact op met support over plaatsen voor flexwerkers.